夜色渐深，长沙的暑热终于被晚风吹散了些许。
然而，在芒果广电中心的1号演播厅内，温度却比白日里还要灼人。
这里，已经不再是一个空旷的场地，而是一个高速运转的战争指挥室。数十名来自芒果台舞美、工程、灯光部门的顶尖高手，正围着那份由“璨烂星河”团队带来的设计图，进行着激烈的讨论和测算。
空气中弥漫着咖啡的焦香和外卖盒饭的混合气味。巨大的白板上，画满了复杂的电路图和机械结构分析，地面上铺着一卷卷图纸，每个人都神情专注，眼中闪铄着被一个疯狂创意点燃的兴奋光芒。
这就是芒果台引以为傲的“铁军”。一旦目标确立，他们便能爆发出惊人的执行力和创造力。
许乘风和龙丹妮并没有过多干涉技术层面的讨论。他们只是站在导播台的高处，静静地看着眼前这片热火朝天的景象。
“你们的团队，名不虚传。”许乘风由衷地赞叹道。他能看出来，这些人不是在完成一项任务，而是在共同创作一件艺术品。
“他们只是闻到了血腥味的鲨鱼。”龙丹妮的回答一如既往地犀利，但嘴角却带着一丝藏不住的骄傲，“一个好的创意，是最好的兴奋剂。许总，你给了他们一个足以让他们吹嘘十年的项目。”
她转过头，看着许乘风：“舞台的硬件，他们会解决。但这个节目的‘软件’，也就是它的灵魂，还需要我们来填充。走吧，会议室还亮着灯呢。”
半小时后，顶楼的会议室里。
双方的内核团队围坐在一张巨大的会议桌旁。桌上堆满了文档和喝了一半的咖啡杯，所有人都带着一丝疲惫，但眼神却异常明亮。
白天的喧嚣沉淀下来，真正的内核构建，现在才刚刚开始。
“龙总，各位，”许乘风率先开口，他没有看ppt，而是用一种充满自信的目光，扫过在场的每一个人，“舞台只是一个容器，我们现在要做的，是往这个容器里，注入能让观众为之疯狂的‘规则’。”
他站起身，走到白板前，拿起一支红色的马克笔。
“《中国好声音》，将彻底颠复以往所有的选秀逻辑。它的内核，由两个最重要的阶段构成。第一阶段，我们称之为——盲选。”
许乘风在白板上，重重地写下了“盲选”两个字。
“以往的选秀，海选阶段冗长、乏味，充满了大量水平参差不齐的选手，极易消耗观众的耐心。而我们的‘盲选’，从第一秒钟开始，就是精华。”
“我们将在全国范围内，通过最专业的团队，进行地毯式的搜索，最终筛选出七十到八十名，具备准专业水准的‘遗珠’歌手。他们将是我们盲选阶段的全部选手储备。”
龙丹妮身旁的一位资深导演立刻提出了疑问：“许总，只有七八十人？这对于一档季播节目来说，体量是不是太小了？”
“问得好。”许乘风笑了笑，这正是他要阐述的内核，“我们计划制作十期盲选节目。平均每期，只有七到八位选手能够登上这个舞台。这意味着，能站在这里的每一个人，都是精英。我们呈现给观众的，不是海选，而是一场接一场的，高水平的‘神仙打架’。”
“我们要让观众形成一个认知：只要打开电视看《好声音》，他们听到的每一首歌，都绝对是享受。”
龙丹妮的眼睛亮了。她瞬间明白了这种“精品化”操作的颠复性。这不仅保证了节目的质量，更是在无形中，拔高了节目的格调。
“然后，就是我们的内核戏剧冲突——抢人。”许乘风的语调变得生动起来，“每位导师的战队，只有十个名额。这意味着，每一次转身，都极其珍贵。而当出现两位、三位、甚至四位导师同时转身的情况时，舞台的权力中心，就将瞬间逆转。”
“不再是高高在上的导师挑选选手，而是选手，手握决定权，去挑