方资历老，技术还好，说话底气都足，天然就能把他们这些小年轻压住。林巧枝和他差不多的情况，甚至比他还年轻，竞然能顶住，气势反过来压住老师傅。
还不是一个人，这一组的人都好像有什么默契一样，谁都没站出来说点什么。
王柏强斜睨他一眼，没说话。
为什么？
因为林巧枝是这个项目的核心主导。
她有解决问题的能力，还能把控得住整个项目，不论哪个班组的人，都免不了以后遇到问题，求到她那里。有这个需求，就是脸皮最厚的人，都不好意思借资历和技术拿乔。
在工业领域，老资历有老资历的经验，技术好也有技术好的底气，但归根究底，大家这一身本事都是要造出东西来的，这是谁都没法绕过的现实问题。一句话，你也造东西，我也造东西，谁又比谁高贵呢？当然是能造出好东西的更高贵！
能造出别人都造不出的好东西的人更高贵！林巧枝越是推进这个20吨重大型模具的落地，就越明白为什么王工脾气会那么暴躁，看到一点误差就想骂人。
更完全理解王工看到她做的能评"一等品"的工件反而会脾气稍稍缓和。她现在看到，也缓和！！
还能不重样把人夸上十句！
高精度复杂工业产品，一点点误差的增加，都可能导致满盘崩溃。但偏偏不是所有人都能按照预期来，顶格做到最好。“不合格件”“合格件”、“一等件”看起来似乎只有一点等级差距。但需要消耗的精力是完全不同的，如果完成一件“合格件”，需要花费四个小时，那想要将这个工件做到“一等品"的水准，在技术足够的情况下，可能要花费八个小时甚至十个小时，而多出的这部分时间消耗，是没有报酬的。不是每个人都愿意付出这份精力，来追求完美。因为技术不够的情况下，甚至消耗更多的时间，都不一定能达到要求，还可能弄巧成拙。这是非常现实的问题，谁也没有办法去苛责，她更不可能要求每个人都像她一样精益求精。
类似的问题，要考虑、要掌控的事情太多。这个方向盘大而沉，而她现在是掌舵人。
林巧枝吐出一口浊气，和王工交接过后，洗澡回宿舍。她推门进宿舍。
里面瞬间安静了。
原本叽叽喳喳的声音，一下全都消失了。
林巧枝面色如常，直接走进去，从洗漱架上拿毛巾擦头发。发现朱秀她们都在悄悄看她，对上她的眼神又飞快移开。回忆起最近宿舍里的变化和不对劲，她直接开口问：“看我做什么？”朱秀观察着林巧枝的脸色，小声说：“你最近有点吓人。”林巧枝换了一边擦头发，不解：“我怎么吓人了？”几人面面相觑，还是最大的赵丽红打了头阵：“我们车间组长，听我跟你住一起，"她顿了顿，不好意思地开口，“想让我跟你说说好话。”林巧枝知道自己最近看什么都不顺眼，但她分明已经很克制了，什么说好话，搞得好像她是恶霸一样！
她为自己抱屈：“我都没有像王工一样骂人！”这话倒是让大家都笑了。
也许是洗过澡擦头发的样子比较亲切熟悉。找回了往日相处的一点气氛，有人大起胆子，语气像是开玩笑：“可是巧枝，你不骂人更可怕啊！”
“对对对，还不如王工骂人呢，那次在车间看到你眼神扫过来，我都不敢动，我们组长说你怎么年纪轻轻身上就有气势了。”气势？
林巧枝照了照镜子。
感觉自己好像也没有什么变化。