企业认为投资风险太大，有些则担心项目的回报周期过长。
在国内寻求投资无果后，陈安开始将目光转向国外。他意识到，假山的投入必需要用到日方企业资金。这其中有着多方面的原因。一方面，假山建设的地点在大岗市，而大岗市与日国有着密切的经济和文化联系。如果能够引入日资企业的投资，不仅可以解决资金问题，还可以加强双方的合作与交流，为未来的发展奠定基础。另一方面，由于这个项目涉及到与太惠美尼姑和小玉优的风水之争，而日国在风水学方面也有着自己的传统和认知。引入日资企业的投资，可以让他们更好地理解这个项目的意义和价值，从而更加积极地参与其中。
基于这些考虑，陈安决定加大对日资企业的招商力度。他通过各种渠道，联系了一些在日国有影响力的企业和企业家。他向他们详细介绍了假山建设的背景、目的和规划，强调了这个项目对大岗市乃至整个地区的重要性。他还展示了自己的专业能力和团队实力，让他们相信这个项目一定能够取得成功。
然而，吸引日资企业的投资并非易事。日资企业在做出投资决策时，通常会非常谨慎，他们需要对项目进行深入的了解和评估。陈安不得不花费大量的时间和精力，回答他们的各种问题，提供各种数据和资料。他还邀请日资企业的代表来到大岗市，实地考察项目的进展情况，让他们亲身感受这个项目的潜力和价值。
在寻找投资者的同时，陈安还面临着人力的压力。建设假山需要招募大量的工人和技术人员，以确保工程的顺利进行。由于这个项目的特殊性，需要的不仅是普通的建筑工人，还需要有经验的石材雕刻师、起重机操作员、风水师等专业人才。
陈安开始在国内外广泛招募人才。他在各大招聘网站上发布招聘信息，参加各种人才招聘会，甚至亲自前往一些专业院校和培训机构，寻找合适的人选。然而，招募到合适的人才并不容易。一方面，由于这个项目的工期紧张，需要的人才数量众多，市场上的供应相对不足。另一方面，一些专业人才对这个项目的风险和难度有所顾虑，不太愿意参与其中。
为了解决人力问题，陈安决定调整招聘策略。他意识到，由于假山建设涉及到日国的风水文化，相关的工作人员大多要以日方人员为主。他开始加大对日方人才的招聘力度，通过与日国的人才中介机构合作，寻找有经验的日籍工人和技术人员。他还为这些日方人员提供了优厚的待遇和良好的工作环境，以吸引他们加入这个项目。
同时，陈安也没有忽视国内人才的培养和使用。他组织了一系列的培训课程，邀请国内的专家和学者为员工们讲解风水学、石材雕刻、起重机操作等专业知识。他还鼓励员工们互相学习、互相交流，提高团队的整体素质和战斗力。
在陈安的努力下，资金和人力的问题逐渐得到了解决。一些日资企业开始对假山建设项目表现出浓厚的兴趣，纷纷表示愿意投资合作。同时，也有越来越多的国内外人才加入到这个项目中，为工程的顺利进行提供了有力的保障。
随着时间的缓缓流逝，假山的建设如同一场宏大的艺术创作，逐渐接近尾声。在大岗市的这片土地上，一座雄伟壮观的假山拔地而起，成为了一道令人瞩目的风景线。
陈安站在假山脚下，微微仰头，目光中满是感慨与自豪。阳光洒在那由大理石精心雕琢而成的假山上，反射出温润而庄重的光芒。他静静地凝视着这座凝聚了无数心血与努力的杰作，心中充满了前所未有的成就感。
这座假山，不仅仅是他为了应对太惠美尼姑和小玉优的挑战而打造的防御手段，更是他向他们发出的坚定回应。它仿佛一座沉默的堡垒，屹立在大岗新区和市政园林之间，守护着这片土地的安宁与繁荣。
在假山即将落成之际，新闻媒体纷纷闻风而来。他们带着专业的摄