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第六十二章:更关注的是损失(2 / 4)

br> 明珠担心地问,“现在知道原因了吗?”

“知道啦!”花贤梓继续小声说话,“伟创对外严密封锁消息,咱们的销售总监拐了八道弯儿才从一位内部员工那里打听出只言片语,那人说伟创派人来咱们拓信考核后不久就更换了项目经理。”花贤梓担心地问明珠,“明珠,你说这事和盛煜有关系吗?”明珠知道盛煜申请退出这个项目,所以没把更换项目经理的事情放在心上,看着花贤梓沉默不语。花贤梓猜到了大概,轻声提醒明珠,“明珠,你有个心理准备啊!”

“花仙子,我知道了。谢谢你!”

“那我先走啦!”

“哦!”

花贤梓打开门快步走了。明珠跌坐在椅子上沉思。晓蔓姐忽然跑进来,手里还举着明珠的手机,它正欢快地唱着。

晓蔓姐着急地说,“明珠,钟老师的电话!”

“哦!”明珠连忙接过手机接听,“钟老师,您找我?”

钟欣的语气有些沉重,“明珠,你现在能来二十六层的六号会议室吗?”

“钟老师,我马上就来!”

明珠挂断电话,重重地叹了口气。晓蔓姐担心地问,“明珠,没事吧?”

明珠笑着摇摇头,“没事!”明珠没再耽搁,出门坐电梯去了二十六层。

六号会议室在二十六层的最西面,明珠刷了工卡从西面的门进去,右手边就是六号会议室。会议室的门开着,明珠走过去刚要敲门,就被迎过来的钟欣制止了。“明珠,进来坐吧!”

明珠紧张地轻声回答,“哦!”

钟欣在明珠身后关了门,快步走回自己的位子,明珠跟在他身后坐在他旁边的位子。人事经理黄展颜也在,坐在他们对面的位子。

明珠恭敬地打招呼,“黄经理,好!”

黄展颜礼貌回答,“明珠,你好!”

“黄经理,咱们开始吧!”

黄展颜朝钟欣点点头,打开放在桌子上的文件夹,从里面抽出一张纸双手放到明珠面前。“明珠,你先看看这份文件。”

“好的!”

明珠把手机放在桌子上,双手按着那张纸认真地读起来。这是一份人事部发给明珠的通知,文件内容很简短,人事部正式通知明珠十月十六日人事部发给明珠的十一月一日正式生效的她的中级专员的升职通知书即时作废。

明珠看完文件,抬起头态度认真地问黄展颜,“黄经理,这上面没有说明取消升职的原因。”

黄展颜先是很有深意地看了眼钟欣,然后才公式化地回答明珠,“明珠,人事部对你的工作表现做了一次复核,复核结果显示你没有达到升职的标准。”

明珠不假思索地反问黄展颜,“黄经理,人事部对已经发放了升职确认书的员工还要做工作表现复核是公司的规定吗?距离人事部发放升职确认书才过去两个工作日,人事部的复核是何时做的?如何做的?请给我一份正式的复核结果报告,我想知道我的哪些工作表现没有达到升职的标准!”

明珠连珠炮似地提出的问题和要求合情合理,黄展颜和钟欣都很吃惊,特别是钟欣。在他的印象里,明珠为人厚道,从来都是宁愿自己吃点儿亏也不会主动辩驳。黄展颜被问得哑口无言,这也不是她的本意,实在是总经理下了死命令她才不得不这样做。黄展颜转头用眼神向钟欣求救。

钟欣轻轻地叹口气,侧身面对明珠语重心长地告诉她,“明珠,咱们私下说,这件事确实让你受委屈了,我和黄经

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